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[경영지원] 노무관리(울산)

[현대자동차] 접수기간 Nov 18, 2021 ~ Nov 28, 2021 마감
구분신입
현대자동차 모집기간: 11/18(목) 17시 00분 ~ 11/28(일) 23시 59분
부문 분야 관련전공 근무지
전략지원 경영기획/지원_노무 법학/상경계열 울산공장
조직소개
·울산공장의 노무관리를 담당하며, 회사의 정책과 방향성에 대해 직원들과 소통하고 노사현안에 대응하는 업무를 수행합니다. 노사관계와 대내외 환경(노동정책/관련 법령 등)을 리딩/점검하여 회사 정책에 반영하고, 노사간 이해와 협력을 바탕으로 바람직한 노사관계를 정립합니다.
수행직무
·노사협의 지원
- 노사관계 관련 분쟁 대응 및 협력적 노사관계 구축을 위한 C&C (Communication & Coordination)
- 노사현안 발생 시 대책 수립 및 협의를 통해 원활한 생산라인 운영 지원
·노사관련 기획업무
- 대내외 관련 법령/노동정책/노사이슈 분석을 통한 노무리스크 최소화 검토 등 노사관련 기획업무 수행
·기타 업무
- 임직원 소통활성화 방안 추진 및 교육/간담회 진행
지원자격
다음 요건을 모두 만족하는 분이시라면 누구나 지원 가능합니다.
·학사/석사 학위를 이미 취득하였거나 2022년 2월 졸업 예정이신 분
※ 박사 학위 소지자는 경력직 채용에 지원하세요.
※ '22년 8월 졸업예정자는 지원대상이 아님을 안내드립니다.
·최종 합격 후, 회사에서 지정하는 입사일에 입사 가능하신 분
·해외 여행에 결격 사유가 없으신 분 (남성의 경우, 병역을 마치셨거나 또는 면제되신 분)
·2019.11.29 - 2021.11.28 내 취득한 하기 영어 회화 성적을 보유하신 분
- 시험명 : SPA, TOEIC Speaking, OPIC(영어), TEPS Speaking
- 영어권 국가 해외대학 졸업자는 영어 성적 제출 불필요
- 청각장애인의 경우, 청각장애인을 위한 TEPS 점수로 대체가 가능합니다.
우대사항
·공인노무사 자격증을 취득하신 분
·법학 및 상경계열 관련 전공을 이수하신 분
·노동법 및 노사관계론 관련 과목을 이수하신 분
전형절차
·지원서 접수( 11/18(목) ~ 11/28(일)) → 서류전형(12월 초)
→ 1차면접(12월 중) → 2차면접(12월 말) → 채용검진 및 최종합격('22년 1월 중)
·상시 채용 특성상 전형 일정이 변동될 수 있는 점 양해 부탁드리며, 상세 일정은 전형별 합격자에 한하여 개별 안내드릴 예정입니다.
중복지원 제한
·동일 기간동안 진행 중인 상시 채용 공고에 중복으로 지원할 수 없습니다.
- 접수 기간이 종료되지 않은 공고에 지원 중인 경우, 지원서 제출을 취소하시면 다른 공고에 지원 가능합니다.
- 진행 중인 전형 단계에서 불합격하신 경우, 다른 공고에 지원하실 수 있습니다.
기타사항
·지원서 접수 마감일에는 지원자가 몰려 입사지원이 어려울 수 있으니, 여유 있게 미리 제출하시기를 권장합니다.
·지원서의 내용이 사실과 다르거나 문서로 증빙이 불가할 경우 합격이 취소되거나 전형 상의 불이익을 받을 수 있습니다.
·인적사항, 졸업예정일 등에 오류가 없도록 정확히 확인하시기 바랍니다.
·취업보호대상자(장애, 보훈 등)는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
문의처
채용지원센터
recruit09@hyundai.com

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